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Desafiar el concepto erróneo del liderazgo

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Peter Senge experto en pensamiento sistémico  analiza en este vídeo el significado del término, "Liderazgo". Senge  considera que hay una confusión muy común con el significado que se le atribuye a esta palabra: liderar no significa ser jefe. Para el autor cada persona lidera en su puesto de trabajo, el liderazgo no se trata de la posición. ¿Quieres saber qué siginificado tiene para Peter Senge ser un líder? Descúbrelo en este vídeo incluido en nuestra nueva newsletter Meta4 HRTrends

Sobre el autor...

Peter Senge es el precursor en el concepto de "organizaciones inteligentes" con el que ha revolucionado el mundo de los negocios. En 1990 escribe su best seller, The Fifth Discipline donde desarrolla la noción de organización como un sistema (Teoría General de Sistemas). También forma parte de su bibliografía: The Field Book, The Dance of Change y School that Learn. Es el presidente fundador de la Society for Organizational Learning y actualmente es profesor del MIT.

Editorial

Nuestro equipo editorial está compuesto por profesionales de diferentes países de habla hispana, que cuentan con una amplia experiencia en el sector Tecnológico de Recursos Humanos y con conocimientos que engloban diferentes disciplinas relacionadas con la gestión del talento en las Organizaciones.

Meta4, with 1,300 customers in 100 countries, manages more than 18 million people worldwide. The company’s R&D&I center located in Spain (Madrid) develops HR applications capable of meeting local and global needs of all types of organizations. The editorial team is made up of professionals with over 15 years of experience in the HR technology field.

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